日常生活

出國(guó)掙錢正成為群眾新選擇

更新時(shí)間:2018-03-19 12:34:23 來(lái)源:www.vvv-eee-multi-tld-no-pending.com 編輯:本站編輯 已被瀏覽 查看評(píng)論
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出國(guó)打工正變得越來(lái)越普及,成為我市一些群眾改變自身家庭經(jīng)濟(jì)狀況的新選擇。
8月9日,筆者在我市某培訓(xùn)交流中心,才待了一小會(huì)兒就有五六個(gè)人進(jìn)來(lái)。他們有的是來(lái)咨詢的,有的是來(lái)辦出國(guó)務(wù)工相關(guān)手續(xù)的。
姚幫華家住永定區(qū)教場(chǎng)居委會(huì),是一位下崗工人,家里經(jīng)濟(jì)條件比較困難。出國(guó)打了幾年工,不僅還清了欠款,現(xiàn)在生活也好起來(lái)了。
“這是我的第三次出國(guó)。這次準(zhǔn)備去阿爾及利亞,還是做汽車維修管理員?!币腿A告訴筆者,他第一次去的是埃塞俄比亞,第二次是剛果(金)。前后兩次出國(guó),都是做維修車間的管理員。每天工作不僅輕松,而且還有充足的休息時(shí)間。
“除了想家,其它的都還好。自己的技術(shù)還得到了提高,何樂而不為呢?!币腿A談起國(guó)外務(wù)工經(jīng)歷時(shí)這樣說。
對(duì)于姚幫華的說法,來(lái)自尹家溪鄉(xiāng)的王顏貴十分贊成。王顏貴剛從馬來(lái)西亞回來(lái),這次是帶著妻子一起來(lái)中心道謝的。說起國(guó)外的工作經(jīng)歷他就很興奮:“在張家界工作了多年,技術(shù)上進(jìn)步不大。而在馬來(lái)西亞,和幾個(gè)國(guó)家的項(xiàng)目工程師相處兩年,不僅技術(shù)突飛猛進(jìn),自己還帶了幾個(gè)‘洋徒弟’!”問到將來(lái)的打算,他表示自己還想趁年輕出國(guó)打工十年,回來(lái)就可以干一番事業(yè)了。
.大規(guī)模外派勞務(wù)人員9月出發(fā)
筆者了解到,我市像姚幫華、王顏貴這樣的人還很多,他們都將出國(guó)視為改變自身家庭經(jīng)濟(jì)狀況或者命運(yùn)的轉(zhuǎn)折點(diǎn)。
李長(zhǎng)明原是桑植縣上河溪鄉(xiāng)機(jī)修廠的一位普通工人,一個(gè)月大約掙得1200元。2006年一個(gè)偶然的機(jī)會(huì),李長(zhǎng)明的女兒看到某培訓(xùn)交流中心發(fā)布的信息,稱中國(guó)水利集團(tuán)在埃塞俄比亞的項(xiàng)目正招聘機(jī)修工。通過咨詢后,她告訴了父親。
李長(zhǎng)明得知后,從鄉(xiāng)里坐車一路顛簸六個(gè)小時(shí)來(lái)到市城區(qū)。隨后由于會(huì)機(jī)修,加上身體健康,他很快通過了面試,在2006年11月順利地出了國(guó)。出國(guó)在外,他勤奮肯干,經(jīng)常利用休息時(shí)間在車間琢磨技術(shù),把維修車間當(dāng)成自己的家。他的勤奮,得到了老板的肯定,工作期滿后老板又和他續(xù)簽了兩年的合約。
“目前,國(guó)外工資高、勞動(dòng)有保障是吸引出國(guó)務(wù)工者最主要的兩個(gè)因素。”張家界某交流培訓(xùn)中心的諶主任介紹,現(xiàn)在來(lái)她那里咨詢出國(guó)打工事宜的群眾比較多,特別是與我省外派勞務(wù)基地縣桑植縣合作以后,來(lái)的人更多了。據(jù)她提供的資料顯示,目前湖南在海外務(wù)工的勞務(wù)人員有39000左右。而9月17日這天,我市將有110個(gè)建筑工人到伊拉克的庫(kù)爾德斯坦務(wù)工,這將是我市最大規(guī)模的一次勞務(wù)外派。
.外出務(wù)工主方向?yàn)闅W洲和非洲
據(jù)了解,目前我市外出務(wù)工的主要方向是歐洲發(fā)達(dá)國(guó)家和部分東南亞國(guó)家以及非洲國(guó)家。大略而言:歐洲缺乏廚師;東南亞發(fā)達(dá)國(guó)家需要一線普工;中國(guó)援建和開發(fā)的非洲項(xiàng)目急需技工;中東國(guó)家缺醫(yī)務(wù)護(hù)理人員。一般而言,海外務(wù)工常年比較熱門的工種集中在廚師、建筑工、護(hù)理師、中醫(yī)按摩師等。
“我們搜集到的資料顯示,歐洲每年需要一線工人上百萬(wàn),非洲技術(shù)工人缺口也有五十余萬(wàn)。”諶主任告訴筆者,目前張家界的海外勞務(wù)輸出還停留在比較初級(jí)的水平。這種情況主要體現(xiàn)為:一是由于很多人都家住農(nóng)村,對(duì)外面的情況和政策缺乏了解,不敢冒險(xiǎn),而且由于國(guó)外在語(yǔ)言、文化等方面和我們國(guó)家存在很大差異,溝通困難,因此對(duì)到海外務(wù)工存在一種未知的恐懼;二是出國(guó)勢(shì)必需要一筆資金。對(duì)于這些在農(nóng)村生活、經(jīng)濟(jì)條件并不好的人來(lái)說也是一筆不小的數(shù)目。
“正常而言,出國(guó)資金一般在5000元到2萬(wàn)元左右,這無(wú)疑讓那些想外出務(wù)工的人員增加了無(wú)形的壓力。”諶主任說,目前有一個(gè)趨勢(shì)是各級(jí)政府對(duì)外出務(wù)工人員都持比較支持的態(tài)度,也出臺(tái)了不少惠民政策。比如我省對(duì)外派勞務(wù)工作設(shè)立了“對(duì)外經(jīng)濟(jì)合作資金” ,金額每年不斷遞增;二是開展了出國(guó)勞務(wù)人員的小額貸款,幫助有一定技能愿意出國(guó)的勞務(wù)人員實(shí)現(xiàn)出國(guó)務(wù)工的夢(mèng)想。
但目前,在我市,主要還是以國(guó)內(nèi)勞務(wù)輸出為主。張家界長(zhǎng)沙、湘潭等地區(qū)還是有較大差距,到目前為止,張家界只有兩個(gè)勞務(wù)輸出培訓(xùn)學(xué)校和一個(gè)基地縣。今后的工作中,需要政府的扶持和宣傳,使廣大群眾加深對(duì)外派勞務(wù)的了解,正確認(rèn)識(shí)對(duì)外勞務(wù)工作,進(jìn)而增強(qiáng)開放意識(shí),為出國(guó)勞務(wù)創(chuàng)造一個(gè)好的輿論環(huán)境。


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