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淺析工商行政管理執(zhí)法監(jiān)管風(fēng)險(xiǎn)及規(guī)避對(duì)策
更新時(shí)間:2017-12-09 12:58:19 來(lái)源:vvv-eee-multi-tld-no-pending.com 編輯:本站編輯 已被瀏覽
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. 淺析工商行政管理執(zhí)法監(jiān)管風(fēng)險(xiǎn)及規(guī)避對(duì)策 張家界市工商局黨組書記、局長(zhǎng)黎圣喜 . 工商行政管理機(jī)關(guān)作為政府市場(chǎng)監(jiān)管和行政執(zhí)法的職能部門,涉及的法律法規(guī)等有3000多部。與之相應(yīng)的是,監(jiān)管責(zé)任也很重,監(jiān)管風(fēng)險(xiǎn)很大。如何規(guī)避和防范工商執(zhí)法監(jiān)管風(fēng)險(xiǎn),確保履職到位,是當(dāng)前各級(jí)工商機(jī)關(guān)和工商干部必須認(rèn)真研究的新課題。我們認(rèn)為,只要妥善應(yīng)對(duì),盡早規(guī)避,執(zhí)法監(jiān)管風(fēng)險(xiǎn)是完全可以防范的。 一、執(zhí)法監(jiān)管風(fēng)險(xiǎn)的內(nèi)涵與外延 (一)執(zhí)法監(jiān)管風(fēng)險(xiǎn)的內(nèi)涵 風(fēng)險(xiǎn)是指由不確定性因素形成的潛在危險(xiǎn)。執(zhí)法監(jiān)管風(fēng)險(xiǎn)是指工商行政管理部門在執(zhí)法過(guò)程中,由于人為或者客觀條件等種種不確定性因素而面臨的有可能給執(zhí)法對(duì)象和社會(huì)帶來(lái)危害,并被司法、紀(jì)檢監(jiān)察部門追究責(zé)任的一種潛在危險(xiǎn)。它與職權(quán)和責(zé)任緊密聯(lián)系、相互相承,是執(zhí)法監(jiān)管人員在履職過(guò)程中必須高度關(guān)注的一種自我防范。 (二)執(zhí)法監(jiān)管風(fēng)險(xiǎn)的外延 從實(shí)踐來(lái)看,工商執(zhí)法監(jiān)管風(fēng)險(xiǎn)主要有以下兩大類: 1、內(nèi)部職能風(fēng)險(xiǎn)。 主要發(fā)生在以下幾種情形: (1)行政許可。就注冊(cè)登記而言,風(fēng)險(xiǎn)主要有以下幾個(gè)方面:一是對(duì)前置審批把關(guān)不嚴(yán)。表現(xiàn)在登記許可過(guò)程中,法律法規(guī)要求提交的前置審批文件不齊,或不清楚登記許可需要提交什么資料,擅自核發(fā)許可;二是對(duì)申請(qǐng)資料審查不認(rèn)真。對(duì)申請(qǐng)人提交的資料內(nèi)容不審查,對(duì)申請(qǐng)人經(jīng)營(yíng)的項(xiàng)目、范圍和期限不甚了解,導(dǎo)致在行政許可核準(zhǔn)時(shí)憑著感覺(jué)走,形成執(zhí)法風(fēng)險(xiǎn)隱患;三是對(duì)許可審批的具體環(huán)節(jié)不清楚。目前,較容易出現(xiàn)問(wèn)題的是不按規(guī)定辦理變更、注銷、吊銷手續(xù)。四是對(duì)許可審批的服務(wù)承諾不到位。沒(méi)有做到.一口清..一手清.、.一次清.,沒(méi)有按承諾的日期、規(guī)定的程序辦理許可事項(xiàng)。 (2)行政檢查。工商部門除市場(chǎng)準(zhǔn)入和行政執(zhí)法外,還承擔(dān)著許多日常行政管理工作。尤其是在許多高危行業(yè)、重點(diǎn)熱點(diǎn)行業(yè)的監(jiān)管上,必須認(rèn)真監(jiān)管到位,做好巡查記錄,制好監(jiān)管臺(tái)帳,不能閉門造車,該檢查的不檢查,該簽字的不簽字,出了事故,后悔莫及。 (3)行政處罰。行政處罰引起的責(zé)任風(fēng)險(xiǎn)主要表現(xiàn):一是因行政處罰程序不當(dāng)導(dǎo)致風(fēng)險(xiǎn),如在行政處罰中不按程序進(jìn)行送達(dá),在作出責(zé)令停業(yè)、吊銷營(yíng)業(yè)執(zhí)照、較大數(shù)額罰款等行政處罰決定之前,不按規(guī)定告知當(dāng)事人有要求舉行聽證的權(quán)利等。二是在處罰中的不廉行為帶來(lái)的風(fēng)險(xiǎn)。一些執(zhí)法人員經(jīng)不住當(dāng)事人不擇手段的誘惑,接受當(dāng)事人的吃請(qǐng)和禮品,被拉下了水,不按規(guī)定進(jìn)行處罰。三是隨意增減處罰幅度帶來(lái)的風(fēng)險(xiǎn)。一些執(zhí)法人員,濫用自由裁量權(quán),隨意加大或處罰搞.折扣.、減少處罰的幅度,.以罰代管.,縱容當(dāng)事人繼續(xù)從事非法經(jīng)營(yíng)行為。 (4)行政確認(rèn)。行政確認(rèn)引起的責(zé)任風(fēng)險(xiǎn)主要表現(xiàn):一是無(wú)法定職權(quán)或超越法定職權(quán)實(shí)施行政確認(rèn);二是無(wú)法定事實(shí)依據(jù)實(shí)施行政確認(rèn);三是違反法定程序?qū)嵤┬姓_認(rèn),如行政確認(rèn)事項(xiàng)直接關(guān)系他人重大利益的,未依法告知該利害關(guān)系人,剝奪利益關(guān)系人的陳述、申辯權(quán)。 (5)行政指導(dǎo)。近年來(lái),工商部門在探索新的監(jiān)管思路上有了很大突破,尤其在信用監(jiān)管方面。對(duì)單位和個(gè)人來(lái)講,我們發(fā)布監(jiān)管信息,必須有根有據(jù),必須有發(fā)布的權(quán)利,特別是在發(fā)布一些有關(guān)企業(yè)商業(yè)信譽(yù)的事項(xiàng)時(shí),要慎之又慎。從事消費(fèi)者權(quán)益保護(hù)工作的人員,更不能有向社會(huì)推薦企業(yè)產(chǎn)品的行為。 (6)行政強(qiáng)制。在現(xiàn)有的法律法規(guī)中,只有《行政處罰法》、《產(chǎn)品質(zhì)量法》、《反不正當(dāng)競(jìng)爭(zhēng)法》、《商標(biāo)法》、《無(wú)照經(jīng)營(yíng)查處取締辦法》、《直銷管理?xiàng)l例》、《工業(yè)產(chǎn)品生產(chǎn)許可證管理?xiàng)l例》等10余部法律法規(guī),賦予工商部門采取查封、扣押、凍結(jié)等行政強(qiáng)制措施的權(quán)力。為了辦案方便,實(shí)際工作中容易出現(xiàn)的不當(dāng)行政強(qiáng)制措施有:無(wú)法律法規(guī)明確授權(quán)采取行政強(qiáng)制措施;未履行法定程序而采取行政強(qiáng)制措施;采取行政強(qiáng)制措施的案由與立案、處罰的案由不一致;采取行政強(qiáng)制措施的標(biāo)的物不準(zhǔn)確。這些不按規(guī)定采取強(qiáng)制措施的行為,一旦給當(dāng)事人帶來(lái)嚴(yán)重的經(jīng)濟(jì)損失,必然會(huì)引發(fā)行政訴訟,并在敗訴后產(chǎn)生責(zé)任追究的問(wèn)題。 2、外部壓力風(fēng)險(xiǎn)。主要有以下幾種情形: (1)社會(huì)監(jiān)督。工商執(zhí)法工作必須自覺(jué)接受人大、政府、媒體和社會(huì)公眾的監(jiān)督。隨著監(jiān)督渠道的不斷拓寬,如果工商執(zhí)法未做到依法辦事,不能得到黨委政府和群眾的滿意評(píng)價(jià),很有可能受到投訴,或被媒體曝光,特別是在推行黨政領(lǐng)導(dǎo)干部問(wèn)責(zé)制的時(shí)代背景下,相關(guān)人員遭到黨政追究、職位任免等問(wèn)責(zé)處理的風(fēng)險(xiǎn)明顯增大,責(zé)任人將為自己的過(guò)錯(cuò)付出高昂的代價(jià)。 (2)暴力抗法。工商執(zhí)法中的對(duì)方當(dāng)事人由于法制觀念淡薄,追逐個(gè)人私利,故意違反工商行政管理法律法規(guī),以暴力、威脅的方法與執(zhí)法機(jī)關(guān)進(jìn)行對(duì)抗。這種風(fēng)險(xiǎn)危害直接危及工商執(zhí)法人員的生命健康和安全,有時(shí)可能間接地危及到工商干部家屬生命健康和安全,負(fù)面影響較大。 (3)干擾執(zhí)法。在當(dāng)前各地都在努力發(fā)展經(jīng)濟(jì)的大環(huán)境下,部分地方政府為了招商引資,出臺(tái)了一系列的優(yōu)惠政策,要求工商部門簡(jiǎn)化登記程序、放寬登記條件、降低登記門檻,對(duì)一些并不符合條件的企業(yè)予以登記,并阻止工商部門對(duì)一些企業(yè)進(jìn)行正常的執(zhí)法檢查,迫使工商機(jī)關(guān)涉嫌.行政亂作為.或.不作為.。還有來(lái)自各方面各種形式的說(shuō)情,影響執(zhí)法公正,導(dǎo)致執(zhí)法.放水.、.縮水.。 (4)強(qiáng)勢(shì)維法。隨著行政相對(duì)人自我保護(hù)意識(shí)越來(lái)越強(qiáng),公民和法人依法維權(quán)意識(shí)提高,既有力地促進(jìn)了工商機(jī)關(guān)嚴(yán)格依法行政,同時(shí)也對(duì)工商部門執(zhí)法能力提出了更高的標(biāo)準(zhǔn)和要求。如果執(zhí)法人員不能適應(yīng)形勢(shì),在執(zhí)法理念、執(zhí)法體制和監(jiān)管方式等方面得以加強(qiáng)和提高,很難適應(yīng)法治經(jīng)濟(jì)的時(shí)代要求,不可避免地會(huì)引發(fā)一些行政風(fēng)險(xiǎn)。 二、執(zhí)法監(jiān)管風(fēng)險(xiǎn)的規(guī)避對(duì)策與建議 (一)抓教育培訓(xùn),培育高素質(zhì)執(zhí)法隊(duì)伍 1、開展信念教育。要通過(guò)學(xué)習(xí)教育,樹立正確的人生觀、價(jià)值觀,樹立以人為本、執(zhí)政為民、服務(wù)發(fā)展的工作理念;要時(shí)刻自我警省,勿以惡小而為之,自覺(jué)加強(qiáng)職業(yè)道德的學(xué)習(xí),切實(shí)做到警鐘長(zhǎng)鳴。 2、開展警示教育。系統(tǒng)內(nèi)紀(jì)檢監(jiān)察部門要積極組織舉辦反腐倡廉和預(yù)防職務(wù)犯罪的專題講座,用反面典型事例教育廣大基層工商干部,讓他們知曉不依法履職的嚴(yán)重后果,促使他們不斷提高執(zhí)法責(zé)任感和憂患意識(shí)。 3、開展風(fēng)險(xiǎn)教育。有針對(duì)性的對(duì)行政許可、行政審批、行政執(zhí)法等環(huán)節(jié)的風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)進(jìn)行專業(yè)的評(píng)析,講明執(zhí)法風(fēng)險(xiǎn)的嚴(yán)重后果,強(qiáng)化執(zhí)法人員的風(fēng)險(xiǎn)意識(shí),有效防范行政行為中的.不作為.、.不當(dāng)作為.和.亂作為.。 4、開展業(yè)務(wù)培訓(xùn)。要制定嚴(yán)格規(guī)范的學(xué)習(xí)培訓(xùn)制度,進(jìn)行定期的執(zhí)法業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)和業(yè)務(wù)考試,考試成績(jī)與考核掛鉤,促使執(zhí)法人員進(jìn)行經(jīng)常性學(xué)習(xí);要定期進(jìn)行執(zhí)法評(píng)議、講評(píng)、執(zhí)法知識(shí)競(jìng)賽等活動(dòng);還要組織執(zhí)法人員進(jìn)行經(jīng)常性輪訓(xùn),進(jìn)行專題性執(zhí)法輪訓(xùn)活動(dòng),在活動(dòng)中增長(zhǎng)業(yè)務(wù)素質(zhì)。 (二)抓基礎(chǔ)投入,打造高科技執(zhí)法平臺(tái) 要在繼續(xù)加強(qiáng)基層執(zhí)法保障的前提下,充實(shí)基層工商行政管理機(jī)關(guān)的現(xiàn)代化裝備,運(yùn)用信息技術(shù),搞好資源共享,加大對(duì)基層工商所的投入,裝備必要的交通工具、檢測(cè)設(shè)備和通信設(shè)備,從管理手段和管理技術(shù)上減少風(fēng)險(xiǎn)的發(fā)生。 (三)抓規(guī)范執(zhí)法,提高行政執(zhí)法工作效能 1、理順執(zhí)法規(guī)程。工商行政管理部門要在法律、法規(guī)的框架內(nèi)根據(jù)目前所掌握的案例類型,設(shè)置相應(yīng)的執(zhí)法具體指引、工作標(biāo)準(zhǔn)及追究實(shí)施辦法,做到有章可循,理順執(zhí)法規(guī)程,使各基層執(zhí)法單位在執(zhí)法上有統(tǒng)一的執(zhí)法標(biāo)準(zhǔn)、執(zhí)法引用法律,降低由于理解差異造成的執(zhí)法風(fēng)險(xiǎn)。 2、規(guī)范執(zhí)法行為。一是全面作為,避免缺位。工商部門要按照法定的職責(zé),不折不扣地履行職能到位。如對(duì)涉及公共安全和人民群眾健康的高危行業(yè),要實(shí)施重點(diǎn)監(jiān)管,進(jìn)行實(shí)地巡查,一旦發(fā)現(xiàn)問(wèn)題,及時(shí)處理。二是正確作為,避免錯(cuò)位。要正確把握法律法規(guī)對(duì)教育、規(guī)范、處罰的不同要求和運(yùn)用,履行自己的職責(zé)。特別是要正確行使自由裁量權(quán),不能為了辦案方便,就超范圍采取行政強(qiáng)制措施,不管案件大小,案情事實(shí),一律先扣再查,立案隨意,結(jié)案草率,以罰代法。三是有效作為,避免越位。要在法定職責(zé)范圍內(nèi)實(shí)施執(zhí)法監(jiān)管,干該干的事,管該管的事,只有這樣,才能履行工商部門的法定職能,做到不越位。四是規(guī)范作為,避免作為不到位。工商部門窗口工作人員要認(rèn)真細(xì)致地審查每一份申請(qǐng)材料,該進(jìn)行實(shí)質(zhì)審查的一定要進(jìn)行實(shí)質(zhì)審查。執(zhí)法辦案人員要認(rèn)真辦理每一宗案件,切實(shí)做到事實(shí)清楚,證據(jù)確鑿,定性準(zhǔn)確,處理恰當(dāng),程序合法。市場(chǎng)巡查人員在開展市場(chǎng)巡查過(guò)程中發(fā)現(xiàn)生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)者有違法行為,要依法告知,依法處理,對(duì)巡查情況要有完整的巡查記錄,特別是對(duì)食品、危險(xiǎn)化學(xué)品、易燃易爆等高危行業(yè)巡查發(fā)現(xiàn)的問(wèn)題,要及時(shí)規(guī)范地下達(dá)有關(guān)文書,保存文字記錄、照片等,實(shí)行痕跡管理。 (四)抓改革創(chuàng)新,確保執(zhí)法監(jiān)管有為有位 1、要勇于挑戰(zhàn)。在行政執(zhí)法活動(dòng)中,要善于發(fā)現(xiàn)和研究解決新情況與新問(wèn)題,積極主動(dòng)依法行政,并針對(duì)一些法律法規(guī)規(guī)定不明確、且在工作中難以把握的條文,根據(jù)立法原意,并參考其他法律規(guī)章建立新的相適應(yīng)的制度,保障執(zhí)法人員依法行使職權(quán),有效地防止執(zhí)法風(fēng)險(xiǎn)的發(fā)生。 2、要樂(lè)于創(chuàng)新。只有不斷地創(chuàng)新工作方式和方法,才能推動(dòng)工商行政管理事業(yè)不斷前進(jìn)與發(fā)展。特別是要抓好行政指導(dǎo),既保障職責(zé)履行到位,又能避免行政執(zhí)法風(fēng)險(xiǎn),樹立良好的執(zhí)法形象。 (五)抓機(jī)制建設(shè),構(gòu)筑堅(jiān)實(shí)執(zhí)法風(fēng)險(xiǎn)防火墻 1、積極推行行政執(zhí)法責(zé)任制。一是實(shí)行.定崗定責(zé)、一崗一責(zé).,針對(duì)每一個(gè)崗位制定出相應(yīng)的工作職責(zé)和工作標(biāo)準(zhǔn)及追究實(shí)施辦法,做到有章可循,理順執(zhí)法規(guī)程;二是強(qiáng)化評(píng)議考核,充分發(fā)揮工商執(zhí)法責(zé)任制的功效,建立起以工商執(zhí)法責(zé)任制為核心的評(píng)議考核管理機(jī)制;三是建立長(zhǎng)效的明察暗訪機(jī)制,紀(jì)檢監(jiān)察、法制等綜合部門要加強(qiáng)對(duì)基層行政執(zhí)法、消費(fèi)維權(quán)、行政審批、市場(chǎng)監(jiān)管等環(huán)節(jié)的監(jiān)管力度,通過(guò)對(duì)執(zhí)法人員的履職情況進(jìn)行不定期的明察暗訪。 2、嚴(yán)格落實(shí)過(guò)錯(cuò)責(zé)任追究制。對(duì)執(zhí)法監(jiān)管不到位、不作為、亂作為,造成不良后果的要堅(jiān)決進(jìn)行責(zé)任追究;要開展執(zhí)法廉政風(fēng)險(xiǎn)防范承諾,在查找風(fēng)險(xiǎn)點(diǎn)和提出防范措施的基礎(chǔ)上,每名工商執(zhí)法人員有針對(duì)性的進(jìn)行廉政風(fēng)險(xiǎn)防范書面承諾,提醒自己做一名廉潔奉公的工商人;要強(qiáng)化落實(shí)意識(shí)、責(zé)任意識(shí),切實(shí)規(guī)范執(zhí)法行為,解決.疏于管理、淡化責(zé)任.問(wèn)題。 3、建立健全政務(wù)公開工作制。實(shí)行公開辦事制度,形成用制度管人、用制度管事、用制度管物的管理機(jī)制。進(jìn)一步推進(jìn)陽(yáng)光行政,按照行政處罰結(jié)果公開透明的原則,利用網(wǎng)絡(luò)、公告張貼欄等載體向社會(huì)公示有關(guān)基本法律、行政法規(guī)、規(guī)章制度、執(zhí)法權(quán)限及其法律依據(jù)、執(zhí)法人員應(yīng)履行的義務(wù)以及行政處罰結(jié)果,增強(qiáng)依法行政的透明度,使行政執(zhí)法權(quán)力接受社會(huì)各界的監(jiān)督。 4、不斷完善社會(huì)監(jiān)督機(jī)制。本著管好干部、愛(ài)護(hù)干部,預(yù)防為主,防患未然的原則,通過(guò)設(shè)置意見(jiàn)箱、跟蹤督察、群眾評(píng)議、教育引導(dǎo)等,把工商行政執(zhí)法行為置于社會(huì)監(jiān)督之下。 (六)抓宣傳協(xié)調(diào),營(yíng)造良好執(zhí)法工作環(huán)境。 1、做好普法宣傳。工商部門主要是強(qiáng)化工商法律法規(guī)的宣傳,通過(guò)各種行之有效的方式,努力普及法律知識(shí),既注重對(duì)群眾的縱向宣傳,又做好對(duì)政府及其職能部門的橫向宣傳。 2、做好溝通協(xié)調(diào)。工商部門行政執(zhí)法時(shí)要堅(jiān)決服從地方黨委、政府和上級(jí)的領(lǐng)導(dǎo),自覺(jué)接受人大、政協(xié)和人民群眾的監(jiān)督。重大業(yè)務(wù)活動(dòng)和重要案件查處,多請(qǐng)示匯報(bào),積極爭(zhēng)取重視、支持。當(dāng)?shù)胤近h委、政府的行政命令與法律法規(guī)的要求相沖突時(shí),除應(yīng)做好解釋、溝通、宣傳、協(xié)調(diào)工作,必要時(shí)向上級(jí)部門反映情況,以爭(zhēng)取多方的理解與支持。要加強(qiáng)與職能部門和相關(guān)單位的聯(lián)系和溝通,以取得相關(guān)部門的配合和支持。與司法部門搞好協(xié)調(diào)配合,形成執(zhí)法合力;與執(zhí)法監(jiān)督部門加強(qiáng)信息互通,形成執(zhí)法后盾;與上級(jí)部門及同行加強(qiáng)信息聯(lián)系,形成執(zhí)法網(wǎng)絡(luò)。 . |
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