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干部脫崗享樂不是小問題

更新時間:2017-12-09 12:53:01 來源：vvv-eee-multi-tld-no-pending.com 編輯：本站編輯　已被瀏覽 次 查看評論
張家界旅游網(wǎng) 公眾微信號 上班時間堅守崗位忠于職守，本是基本要求，山西省紀(jì)檢部門近來組織開展的“糾查風(fēng)暴”表明，有一部分機(jī)關(guān)干部頭腦中連這樣的要求都做不到。當(dāng)前一些地方干部紀(jì)律渙散、作風(fēng)散漫之嚴(yán)重可見一斑。
　　9月20日，山西省紀(jì)委通報了一個月來“糾查風(fēng)暴”行動中查處的306名違紀(jì)干部情況，這些人分別受到嚴(yán)重警告、免職、開除等處分。這些干部上班時間擅離職守，到娛樂場所按摩、打牌，有的竟然無視紀(jì)檢監(jiān)察部門開展的“糾查風(fēng)暴”，依舊脫崗享樂甚至參與賭博。
　　機(jī)關(guān)干部擅離職守享樂、賭博，絕不僅僅是少上多長時間班、耽誤多少工作事項的問題，而是缺乏起碼的組織紀(jì)律性和責(zé)任心，反映了少數(shù)干部職業(yè)素質(zhì)低下，背后還有一些單位管理不嚴(yán)、人浮于事等問題。
　　這樣的問題絕非山西省獨(dú)有，近年來媒體披露的地方公務(wù)人員作風(fēng)問題不在少數(shù)。有的機(jī)關(guān)單位在編人員一大堆，分工細(xì)致，行為規(guī)范明明白白寫在墻上，但群眾去辦事往往找不著人，找到了人又遭遇冷言冷語，不僅得不到優(yōu)質(zhì)服務(wù)，反而常常被迫低聲下氣、反復(fù)折騰。
　　結(jié)合山西等省份紀(jì)檢監(jiān)察部門近年來查處的情況看，要解決干部作風(fēng)散漫的問題，不僅要依據(jù)黨紀(jì)政紀(jì)處分當(dāng)事人，給違紀(jì)者敲警鐘，更重要的是查找干部隊伍管理中的問題。大量事實證明，“有事不干”往往與“無事可干”密切相關(guān)。幾乎所有干部新入職時都有嚴(yán)格履行職責(zé)的責(zé)任心，但由于所在單位崗位職責(zé)不清或者人浮于事，有條件推諉扯皮、敷衍塞責(zé)，久而久之就無視紀(jì)律規(guī)范，拿上班當(dāng)兒戲。要解決這個問題，必須標(biāo)本兼治，以查處違紀(jì)行為、處分責(zé)任人為契機(jī)，完善相關(guān)制度和機(jī)制，明確崗位職責(zé)，讓在崗的每一個干部有事可干、有責(zé)可擔(dān)。
　　嚴(yán)格的紀(jì)律是事業(yè)成功的重要保證。只有紀(jì)律嚴(yán)明，才能打勝仗。中央歷來高度重視黨政機(jī)關(guān)干部紀(jì)律作風(fēng)建設(shè)，并出臺了較為完備的規(guī)章制度。要使這些規(guī)章制度得到有力執(zhí)行，像山西省這樣整肅干部紀(jì)律作風(fēng)很有必要，同時應(yīng)當(dāng)加強(qiáng)和改進(jìn)干部隊伍管理，形成良性機(jī)制，夯實干部隊伍建設(shè)基礎(chǔ)。
............... 新華社太原9月21日電 張家界旅游網(wǎng)

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